Pengertian Modal Kerja, Konsep, Jenis, Manfaat, Manajemen dan Penggunaannya – Pada pembahasan kali ini kami akan menjelaskan wacana Modal Kerja. Modal kerja berkaitan dengan bidang perjuangan seseorang untuk bisa berjlaan dengan planning yang sudah dibuat.
Daftar Isi
- 1 Pengertian Modal Kerja, Konsep, Jenis, Manfaat, Manajemen dan Penggunaannya
Pengertian Modal Kerja, Konsep, Jenis, Manfaat, Manajemen dan Penggunaannya
Dalam suatu usaha, tentu saja modal sangat dibutuhkan. Modal tidak sellau dalam bentuk uang, namun tenaga, ide, planning dan lainnya. Untuk itu berikut ini kami ulas secara lengkap wacana modal kerja, konsep, jenis, manfaat, manajemen, penggunaan dan perputaran modal kerja. Simak pembahasan dibawah ini dengan secama.
Pengertian Modal Kerja
Modal kerja merupakan modal yang menjadi kebutuhan dalam pembiayaan semua kegiatan supaya perjuangan berjalan dengan sesuatu planning yang telah dibuat. Modal kerja juga diartikan dengan sebagai kelebihan aktiva lancar pada kewajiban (hutang) jangka pendek. Kelebihan itu yaitu modal kerja bersih.
Definisi lain dari modal kerja yaitu sebuah investasi perusahaan dalam aktiva jangka pendek ibarat kas maupun sekuritas yang gampang dijual, persediaan dan piutang. Lalu modal kerja higienis yaitu pengurangan aktiva lancar dengan hutang lancar.
Pengertian Modal Kerja Menurut Para Ahli
Berikut ini yaitu definisi dari modal kerja berdasarkan ahlinya.
1. Jumingan (2006)
Definisi modal kerja berdasarkan Jumingan yaitu jumlah aktiva lancar pada neraca perusahaan. Konsep modal kerja higienis yaitu pengurangan antara aktiva lancar atau aset ketika ini dengan pasiva lancar/hutang lancar. Sehingga diketahui bahwa terdapat modal kerja higienis dan modal kerja kotor.
2. Kasmir (2012:250)
Definisi modal kerja berdasarkan Kasmir yaitu modal yang digunakan untuk melaksanakan kegiatan operasi perusahaan. Modal kerja diartikan sebagai investasi yang ditanamkan dalam aktiva lancar atau aktiva jangka pendek ibarat kas, bank, surat berharga, piutang, persediaan dan aktiva lancar.
3. Eugene F. Brigham dan Joel F. Houston
Definisi modal kerja berdasarkan Eugene F. Brigham dan Joel F. Houston yaitu penjumlahan dari aktiva lancar. Aktiva lancar tersebut yaitu modal kerja kotor. Pengertian ini bersifat kuantitatif dikadikarenakan jumlah dana yang digunakan dalam tujan operasi jangka pendek. Ketersediaan modal kerja sangat bergantung pada tingkat liquiditas aktiva lancar (kas, surat berharga, persediaan, dan piutang).
Konsep Modal Kerja
Munawir (2010:14) menyatakan pada umumnya ada tiga konsep modal kerja yang dipakai, antara lain:
- Konsep Kuantitatif
Konsep ini berfokus kepada kuantum yang diterapkan untuk mencakup keperluan perusahaan dalam membiayai operasinya yang sifatnya rutin atau menggambarkan jumlah dana (fund) yang tersedia untuk tujuan operasi jangka pendek. Konsep ini beranggapan bahwa modal kerja yaitu jumlah aktiva lancar (gross working capital). - Konsep Kualilatif
Konsep ini berfokus terhadap kualitas modal kerja. Pada konsep ini, definisi modal kerja yaitu kelebihan aktiva lancar atas hutang jangka pendek (net working capital), yakni jumlah aktiva lancar yang bersumber dari derma jangka panjang ataupun para pemilik perusahaan. - Konsep Fungsional
Konsep ini berfokus terhadap fungsi dana yang dimiliki dalam rangka menghasilkan pendapatan (laba) perjuangan pokok perusahaan.
Jenis Modal Kerja
Munawir (2010:119) menyatakan bahwa ada dua jenis modal kerja, yakni:
- Bagian yang tetap atau yang bersifat permanen yakni jumlah minimum yang harus tersedia supaya perusahaan bisa berjalan tanpa kesulitan keuangan.
- Jumlah modal kerja yang variabel yang volumenya bergantung dari acara musiman dan kebutuhan-kebutuhan diluar kegiatan biasa.
Manfaat Modal Kerja
Munawir (2010:116) menyatakan manfaat dari modal kerja antara lain yaitu:
- Sebagai pelindung perusahaan terhadap krisis modal kerja alasannya turunananya nilai aktiva lancar.
- Sangat mungkin untuk bisa membayar seluruh kewajiban-kewajiban sempurna pada waktunya.
- Sangat mungkin untuk memiliki persediaan dalam jumlah yang cukup untuk melayani para konsumen
- Memungkinkan untuk perusahaan dalam menunjukkan syarat kecil yang lebih menguntungkan kepada para pelanggannya.
- Memberikan peluang perusahaan untuk sanggup berjalan dengan lebih efisien lantaran tidak ada kesulitan untuk memperoleh barang maupun jasa yang diperlukan.
Manajemen Modal Kerja
Muslich (2005:142) menyatakan administrasi modal kerja merupakan administrasi terhadap aktiva dan passiva lancar. Manajemen modal kerja memiliki beberapa arti penting untuk perusahaan.
Yang pertama, modal kerja menggambarkan ukuran besarnya investasi yang dijalankan perusahaan dalam aktiva lancar dan klaim terhadap perusahaan yang diwakilii utang lancar. Kedua, investasi pada aktiva likuid, piutang barang merupakan sensitif kepada tingkat produktivitas dan penjualan.
Sedangkan Kasmir (2012: 253) menyatakan tujuan administrasi modal kerja antara lain yaitu:
- Sebagai pemenuhan kebutuhan profitabilitas perusahaan.
- Dengan modal kerja yang mencukipi perusahaan memiliki kemampuan untuk memenuhi kewajiban terhadap waktunya.
- Memungkinkan perusahaan untuk mendapat komplemen dana dari kreditor apabila rasio keuangan memenuhi syarat.
- Untuk mengoptimalkan pemakaian aktiva lancar untuk peningkatan penjualan dan laba. Melindungi diri apabila terjadi krisis modal kerja akhir turunnya nilai aktiva lancar.
Penggunaan Modal Kerja
Kashmir (2012: 258), pemakaian modal kerja seringkali dijalankan perusahaan untuk hal-hal dibawah ini antara lain yaitu:
- Pengeluaran gaji, upah dan biaya operasional perusahaan lainnya
- Pengeluaran untuk membeli materi baku atau barang dagangan
- Menutupi kerugian alasannya penjualan surat berharga
- Pembentukan dana
- Membeli aktiva tetap (tanah, bangunan, kendaraan dan mesin).
Perputaran Modal Kerja
Perputaran modal kerja merupakan rasio yang digunakan dalam pengukuran atau evaluasi tingkat efektifitas modal kerja pada periode tertentu. Rasio itu sanggup dihitung dengan melaksanakan perbandingan penjualan dengan modal kerja (rata-rata)
Rumus perputaran modal kerja yakni:
Demikianlah telah dijelaskan wacana Pengertian Modal Kerja, Konsep, Jenis, Manfaat, Manajemen dan Penggunaannya, biar sanggup menambah wawasan dan pengetahuan kalian. Terimakasih telah berkunjung dan jangan lupa untuk membaca artikel lainnya.
Sumber http://www.seputarpengetahuan.co.id